开发区（西塘桥街道）让流动党员“归巢”更“归心”

■撰文 翁人羽 郑佳凤

海盐经济开发区（西塘桥街道）作为县域经济发展主平台，是全县唯一一个外来人口超过本地人口的镇（街道），其中已登记的流动党员人数达457人。近年来，该区（街道）积极探索流动党员管理新路径，抓牢流动党员动态管理、学习教育、作用发挥三个关键点，开启精准管理模式，提升教育管理质效，确保流动党员“流动不流失、流动不断学、离乡不离心、作用发挥好”。

数字赋能破解“去向掌握难”

确保流动党员“流而不失”

“之前总觉得自己是个‘过客’，自从社区给我们这些流动党员上了临时‘户口’，让我们能参与到社区的日常活动和学习中，参与感和融入感都变强了。”日前，流动党员杜鹃在新港社区参加完活动后深有触动。

近年来，海盐经济开发区（西塘桥街道）针对流动党员管理难题，结合“线上+线下”，开展双向排摸。在线上，探索“互联网e+”工作模式，依托“红色根脉强基”等平台，让流动党员在网上“安家落户”，确保流动党员“底子清、去向知、现状明”。在线下，依托街道党群服务中心流动党员服务基点，在15个村（社区）及部分“两新”龙头企业全面铺开片区流动党员服务站点，搭建“1+N个”流动党员服务矩阵，提供便捷服务。

此外，海盐经济开发区（西塘桥街道）广泛开展流动党员“红色寻流”行动，特别是在每年的流动党员返乡季，及时与他们建立联系，送上关怀与温暖。今年以来，该区（街道）在重要节日坚持为流动党员送去祝福和问候，与流动党员谈心谈话103人次。同时，在党群服务中心、北岸广场等人群聚集地设立流动党员报到处，推出每月固定的服务活动，鼓励流动党员主动报到。目前，已有457名流动党员主动“亮身份”，参与到“桥雁归队·情暖一家”流动党员服务品牌的各项活动中。

创新载体破解“教育难开展”

促进流动党员“流而有学”

10月25日晚，海盐经济开发区（西塘桥街道）东海社区党委在微信群发布消息，邀请外出工作的12名党员与112名在家党员共同观看浙江新闻频道《党课开讲啦》特别季《我在党群阵地听党课》第八期，实现“同屏共享”红色教育。

针对流动党员流动性大、工作地点不固定等特点，海盐经济开发区（西塘桥街道）发挥网络优势，利用学习强国、时代先锋、共产党员网等线上学习平台打造“流动指尖课堂”，通过定期在微信群发送党的创新理论等各类必学篇目、党课视频等学习资料，让流动党员随时随地学习党的理论知识。同时，利用“嘉兴党群服务中心”“之江先锋”微信视频号等新媒体平台，及时宣传上级有关精神及党建理论知识，让流动党员在工作之余，也能通过手机、电脑等设备参与学习，确保学习教育“不掉队”。

“我们选优配强团队力量，选派政治素质高、服务意识强的党员骨干担任‘红色联络员’与流动党员进行联系，及时对接掌握流动党员工作、思想、生活等情况，优化送学服务，打造特色小课堂。”海盐经济开发区（西塘桥街道）党工委委员韩磊介绍。今年以来，共开展流动党员线下教育活动10余场，线上推送140余条学习内容。

政府搭台破解“作用发挥难”

实现流动党员“流而有为”

近日，海盐经济开发区（西塘桥街道）海湾社区的流动党员周清，利用自己的闲暇时间为社区老年人带来了一堂生动实用的养生课。作为一名餐饮人，他结合近年来身边发生的食品安全事件，特别是与老年人日常生活紧密相关的案例，向老年人传授识别食品标签、判断食品质量的方法，并提供膳食搭配建议。

“能够利用自己的专业知识为社区老年人服务，我感到非常有意义。”周清说。

近年来，海盐经济开发区（西塘桥街道）高度重视流动党员的参与度和融入感，通过深入推进党员先锋工程，搭建志愿服务平台，组建强有力的志愿者队伍，激励引导流动党员参与基层治理、融入本地生活，让他们在“新家”中更有作为。

为打通流动党员有效参与基层治理的渠道，该区（街道）开设政策宣传、矛盾调解等流动党员先锋岗，让流动党员在志愿服务中切实发挥作用。同时，还扩充“新心联建议事会”“居民议事会”等自治队伍力量，吸纳流动党员参与社会治理和决策过程，充分发挥流动党员双向优势。特别是利用在外创业的流动党员作为“双向良性互动员”，为家乡发展建言献策，在招商引资、招才引智等方面牵线搭桥。

据统计，今年以来，该区（街道）流动党员已参与民生议事10余次，提出建言献策1000余条，极大地激发了流动党员的参与感、幸福感和获得感。

“加强流动党员教育管理，是推动全面从严治党向基层延伸、发挥党员先锋模范作用的必然要求。接下来，我们将继续加强和改进流动党员管理服务工作，加强分类指导，靶向施策，深化‘多维度’管理体系、‘立体式’教育体系、‘全方位’服务体系，深入推进流动党员教育管理工作。”韩磊表示。