海盐县人力资源和社会保障局2022年度政府信息公开工作年度报告（含图解）

一、总体情况

（一）主动公开情况。一是做好重点领域信息公开。聚焦人社重点领域，依托海盐县人民政府门户网站，主动公开政务信息738条。围绕全年重点工作责任清单，加大稳就业保就业信息公开力度，通过成立人社宣讲团、集中摆摊、网上发布等方式，广泛宣传稳岗返还、失业金申领等惠民惠企政策68次。二是抓好“两化”基层平台建设。更新完善就业和社会保险领域务公开标准目录；就业领域推出“基本公共就业创业政府购买服务”栏目，社会保险领域打造“阳光人社”品牌，通过梳理政策、宣传解读等方式助推惠民举措落地生效，全年共赴乡镇宣讲9次。三是打通政策解读“最后一公里”。公开新出台规范性文件4件，同时落实“第一负责人”同步视频图文政策解读4件；推出“一起了解就业扶持”共10期，阅读量达5085人次。四是回应关切提升政民互动水平。聚焦政民互动，发布“就业创业者：政策礼包请查收”图文回应关切1篇。及时回应社会关切的养老待遇和社保缴费调整等问题76次。

（二）依申请公开情况。2022年共收到依申请公开案件3件，均按期答复。2022年因信息公开申请引起行政复议1件，未发生行政诉讼情况。

（三）政府信息管理情况。出台《海盐县人力资源和社会保障局政务公开政策解读制度》，抓好政策文件和图片视频解答相互链接、征求意见和反馈意见相互对应等小切口，提高政务信息为社会各界服务的水平和质量。

（四）平台建设情况。完善政府门户网站本局相关栏目建设，围绕机构信息、工作信息、重点工作领域等10个栏目，及时更新法定主动公开内容。在基层“两化”平台就业和社会保险领域，归集发布有关信息，并向基层人力社保所和社银合作网点下放人社经办事项权限。

（五）监督保障情况。建立健全政府信息公开责任追究办法、政策解读等制度，根据考核要求，细化清单，落实科室主动接受社会评议。2022年度无责任追究情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的主要问题。一是政策解读形式过于单一。二是依申请公开程序亟需规范。

（二）改进措施。一是通过摆摊宣传、政策直播和新媒体“微课堂”等形式，丰富政策解读方式。二是规范依申请公开，全面提升政府信息公开申请办理工作质量。

六、其他需要报告的事项

海盐县人力资源和社会保障局2022年未收取政府信息公开相关处理费。

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